英才网联旗下建筑英才网的最新统计数据显示，2011年一季度，建筑行业的招聘总需求较2010年同期上涨了37.6%。而各主要城市2011年一季度的招聘需求较2010年同期普遍上涨。但是，在涨幅方面，二三线城市的涨幅首次超过一线城市的招聘需求，成为建筑招聘市场上的“黑马”。
建筑英才网数据显示，2011年一季度招聘需求上涨幅度最大的前十名城市是：海南、重庆、四川、江苏、天津、浙江、广东、湖北、上海和北京。北京、上海和广东这三个老牌前三名被挤到了前十的最后。
究其原因，首先是最新出台的“限购令”、“房产税”等各种楼市新政使得一线城市的房地产市场压力倍增，开发商普遍对今年楼市走势不乐观，第一季度成交量锐减已开始带动楼价进入“下降通道”。这样使得很多一线房企纷纷转战二三线城市，以躲避政策的影响。
其次是，二三线城市正迈进城市基础建设的“大改造”时期。目前，国务院已经正式批准建设地铁的城市是25个，除了北京、上海、广州等一线城市，也包括沈阳、青岛、成都等二三线城市。到2015年，地铁线将增加到86条。
除此之外，重庆市城乡建委日前宣布重庆2011年将培育建设绿色建筑200万平方米以上；天津的在施建筑面积将突破1亿平方米等地方建设项目也纷纷上马开建，这都将促进二三线城市的用人需求上涨。
建筑英才网招聘专家表示，2011年由于我国基础设施建设持续投入，相关基础设施建设项目将会向二三线城市分流。加之二三线城市房地产开发项目大批上马，这将会使二三线城市的用人需求迈上一个全新的台阶。
二三线城市领跑人才需求
建筑英才网最新统计数据显示，二、三线城市2011年一季度的招聘需求明显超越了一线城市，成为了招聘的“黑马”，且来势凶猛。
领跑一季度招聘需求涨幅榜首的是海南，2011年一季度海南的招聘需求较去年同期上涨143.5%，是当之无愧的第一；位列第二的是来自中西部的重庆，招聘需求较去年同期上涨138.6%；同样来自中西部的四川以94.7%的涨幅位列涨幅榜第三名；第四是江苏，一季度招聘较去年同期上涨75.1%；天津的招聘需求较去年同期上涨了70.6%，跻身进前五名。位列第六的是浙江，2011年一季度的招聘需求同比上涨52.3%；位列第七的是广州，同比上涨48.1%；位列第八的湖北同比上涨40.3%；位列第九和第十的是上海和北京，同比分别上涨33.1%和23.2%。
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恒大地产近日发布的2010年财报显示，公司去年收入增长7倍，净利润增长6倍，账面净利润甚至超过了万科。恒大方面认为，公司的强劲增长得益于提前在二三线城市的布局。三线城市占公司整个城市布局的63%，基本上都不在限购区域内，避开了调控影响。恒大集团董事局副主席、总裁夏海钧表示：“大部分开发商还在一线城市的时候，我们就已经进入了二线城市。二线城市布局完成后，大部分的开发商才去二线城市，这时候我们已经进入了三线城市。现在大家提三线城市的时候，我们已经布局了63%。”
除了恒大地产之外，万科2010年内新获取项目44个，其中二三线城市占比超过了90%。为此，万科启动了史无前例的大规模招聘计划——“千里马”行动，招聘范围涉及36个城市，所需人才多达600余名，职位覆盖公司管理层和专业人才。
恒大和万科的选择也是其他房企的选择，他们纷纷转战二三线城市，甚至是四线城市，就是为了避开政策的打压。于是二三线城市的房建项目纷纷上马，此举也直接推动了二三线城市的招聘需求一路水涨船高。
其实，一线房企蜂拥进入二三线城市早些年就已显露端倪。据中原地产统计，2009年，10大标杆房地产开发企业在一线城市的土地储备共计4100万平方米，在其他城市土地储备量达到了17479万平方米，二三线城市占土地储备比重高达80%，大有“得二三线城市者得天下”之势。2010年，这10大标杆房地产开发商拿地耗资近3000亿元，其中二、三线城市俨然成了主战场，地块面积逾1.44亿平方米
基建拉动，海南、重庆占需求榜首
建筑行业除了房地产项目，各地的基建项目也正开展得如火如荼。
建筑英才网最新统计数据显示，2011年一季度海南和重庆两地的招聘需求较去年同期分别上涨143.5%和138.6%，不可谓不惊人。这种情况和目前这两地新出台的基建项目有着密不可分的关系。
日前，重庆市城乡建委宣布重庆2011年将培育建设绿色建筑200万平方米以上。今年，重庆建筑节能与建设科技工作的目标为：全市新建城镇建筑竣工验收阶段节能强制性标准执行率达到97%以上；完成既有建筑节能改造100万平方米；完成200栋大型公共建筑能耗监测；建成全市大型公共建筑能耗实时监测平台；培育建设200万平方米以上的绿色建筑等。这将需要大量的建筑设计师、结构工程师、给排水工程师和电气工程师，除此之外，园林/景观设计师也有大量的需求。
而海南省住建厅3月31日公布2011年城镇保障性安居工程建设计划，全省年度城镇保障性安居工程计划为9.4576万套，其中实物建房9.2576万套，新增廉租住房租赁补贴0.2万户。要求2011年计划新开工的保障性安居工程项目，6月底前要确保50%开工建设，9月底前要确保100%开工建设，12月底前要确保多层建筑20%以上竣工投入使用。2009年底前开工的项目和2010年开工的多层建筑要确保2011年底前100%竣工投入使用。
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基建项目拉动当地用人需求的效果还是十分明显的，这一点在数据上就已体现出来。在未来几年，二三线城市将会有越来越多的基建项目上马，所以，二三线城市这种招聘需求上涨的势头将会在很长一段时间内存在。
北上广等一线城市需求平稳上涨
建筑英才网最新统计数据显示，2011年一季度一线城市的招聘需求上涨并不突出，北上广三地的招聘需求都没有挤进前五名，其中广东2011年一季度的招聘需求同比上涨48.1%，是三大区域之中涨幅最多的；上海一季度的招聘需求同比上涨33.1%；北京一季度的招聘需求同比上涨23.2%。
相较于二三线城市招聘需求的高歌猛进，一线城市的表现更加沉稳，上涨幅度较平稳。但是从百分比上来看，北京、上海、广东三地的招聘需求占全国招聘总需求的半壁江山，可谓是举足轻重。北京的招聘需求占全国总需求的31%，依旧占据第一的位置；上海紧随其后，占全国总需求的19%；广东的招聘需求占全国总数的9%。而在招聘职位上，一线城市的招聘需求明显地向建筑设计师、结构工程师一类的中高端技术类人才倾斜，用求贤若渴来形容企业招聘人才的急迫心情都不为过。
相较于二三线城市的宽松政策，一线城市的房地产市场显得束手束脚。从“国八条”到“限购令”，一系列调控政策都剑指一线城市高不可攀的房价。但是，这并没有影响房地产人才的需求。一方面，高达35%的年流失和淘汰率的房产经纪，构成了地产业春节后招聘职位的特点：近半数为销售。不少房地产商早已转向商业地产和经济适用房建设，建筑、工程、营销策划等职位也成为建筑招聘的次重点。
但是总体来看，2011年一季度的建筑才市行情还是红火依旧，相较于其他行业的涨跌同现，建筑行业各地的招聘需求都是看涨没有看跌，这一点很让建筑行业人士欣慰。
